- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Bài viết nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng nguồn nhân lực chất lượng cao tại SMEs Hà Nội trong kinh tế số về kỹ năng số, gắn kết nhân viên, tích hợp công nghệ và đãi ngộ.
14 p fbu 27/12/2025 4 0
Từ khóa: Nghiên cứu khoa học, Quản trị nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Doanh nghiệp nhỏ và vừa, Kỹ năng số
Các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực của ngành kinh doanh quốc tế trong xu hướng hội nhập
Bài viết "Các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực của ngành kinh doanh quốc tế trong xu hướng hội nhập" nhằm đưa ra các giải pháp nâng cao nguồn nhân lực chất lượng cao cho ngành kinh doanh quốc tế trong xu hướng hội nhập quốc tế hiện nay. Mời các bạn cùng tham khảo!
14 p fbu 26/10/2025 16 0
Từ khóa: Kinh doanh quốc tế, Phát triển nguồn nhân lực, Cách mạng công nghiệp lần thứ 4, Đầu tư quốc tế, Hội nhập quốc tế, Hoạt động giao dịch quốc tế, Hiệp định thương mại tự do
Nghiên cứu này nhằm xác định các nhân tố nội bộ doanh nghiệp ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực ngành chế biến chế tạo ở tỉnh Khánh Hòa. Dữ liệu khảo sát được thu thập từ 493 cán bộ nhân viên làm việc tại các doanh nghiệp ngành chế biến chế tạo trên địa bàn tỉnh.
10 p fbu 28/08/2025 20 0
Từ khóa: Phát triển nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp, Chế biến chế tạo, Công nghiệp chế biến chế tạo, Quản trị doanh nghiệp
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến phát triển nhân lực trong doanh nghiệp ngành may tại Hưng Yên
Bài viết xác định và đánh giá năm yếu tố quan trọng ảnh hưởng đến phát triển nhân lực ngành may tại Hưng Yên như pháp luật lao động, công nghệ, chính sách địa phương, giáo dục đào tạo và môi trường kinh tế. Kết quả nghiên cứu làm rõ tác động của các yếu tố này và đề xuất hướng giải pháp cụ thể để hỗ trợ doanh nghiệp. Mời các...
9 p fbu 28/08/2025 26 0
Từ khóa: Phát triển nhân lực doanh nghiệp, Ngành may tại Hưng Yên, Chính sách hỗ trợ nhân lực, Giáo dục đào tạo lao động, Môi trường kinh tế địa phương, Tác động công nghệ đến nhân sự
Vận dụng quản trị nguồn nhân lực xanh cho sự phát triển bền vững của doanh nghiệp
Bài viết này mong muốn tổng quan những lý thuyết và nội hàm về quản trị nguồn nhân lực xanh, những rào cản trong triển khai để từ đó đề xuất những gợi mở cho thực hành quản trị nguồn nhân lực xanh tại các doanh nghiệp Việt Nam.
9 p fbu 25/09/2024 46 0
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực xanh, Nguồn nhân lực xanh, Sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, Quản trị doanh nghiệp, Nguồn nhân lực kỹ năng xanh
Mục tiêu nhằm thu thập dữ liệu định lượng thông qua bảng hỏi khảo sát và dữ liệu định tính thông qua phỏng vấn chuyên sâu, sử dụng đồng thời hai phương pháp nhằm thu thập dữ liệu ở cả hai chiều rộng và chiều sâu để có được cái nhìn tổng quan.
11 p fbu 25/12/2023 80 0
Từ khóa: Chính sách đãi ngộ, Phát triển nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực ngành công nghiệp, Quản trị kinh doanh, Cách mạng công nghiệp 4.0
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 5.2 - ThS. Trần Hà Triêu Bình
Bài giảng "Quản trị nguồn nhân lực - Chương 5.2: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực" cung cấp cho người đọc các kiến thức: Sự khác biệt về quan điểm đào tạo, phân loại các hình thức đào tạo, các bước của quá trình đào tạo,... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
12 p fbu 18/04/2016 327 2
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Đào tạo nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Nhân lực doanh nghiệp, Quan điểm đào tạo nhân lực
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật