» Từ khóa: giá trị lao động

Bài giảng "Kinh tế chính trị Mác-Lênin" Chương 2: Hàng hóa, thị trường và vai trò của các chủ thể tham gia thị trường, được biên soạn gồm các nội dung chính sau: Lý luận của các mác về sản xuất hàng hóa và hàng hóa; thị trường và vai trò của các chủ thể tham gia thị trường. Mời các bạn cùng tham khảo!

 82 p fbu 26/08/2024 8 0 Download

Từ khóa: Bài giảng Kinh tế chính trị Mác-Lênin, Kinh tế chính trị Mác-Lênin, Kinh tế chính trị, Chủ thể tham gia thị trường, Sản xuất hàng hóa, Phân chia lao động xã hội

Phần 1 cuốn sách "Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp" cung cấp cho người học các kiến thức: Tạo động lực làm việc cho người lao động, tổ chức lao động, định mức lao động, đánh giá nguồn nhân lực. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

 140 p fbu 25/08/2023 40 0 Download

Từ khóa: Quản trị ngân lực, Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp, Tạo động lực làm việc, Tổ chức lao động, Định mức lao động, Đánh giá nguồn nhân lực

Nối tiếp nội dung phần 1, phần 2 cuốn sách "Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp" cung cấp cho người học các kiến thức: Trả công lao động, các khuyến khích tài chính và phúc lợi xã hội, hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể,… Mời các bạn cùng tham khảo.

 188 p fbu 25/08/2023 33 0 Download

Từ khóa: Quản trị ngân lực, Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp, Tạo động lực làm việc, Tổ chức lao động, Định mức lao động, Đánh giá nguồn nhân lực

Bài giảng Kinh tế học vi mô - Chương 8: Thị trường yếu tố sản xuất cung cấp cho học viên những kiến thức tổng quan về thị trường yếu tố sản xuất; nhu cầu lao động; hàm sản xuất; sản phẩm biên của lao động; giá trị sản phẩm biên và nhu cầu lao động;... Mời các bạn cùng tham khảo!

 17 p fbu 28/06/2022 54 0 Download

Từ khóa: Bài giảng Kinh tế học vi mô, Kinh tế học vi mô, Thị trường yếu tố sản xuất, Sản phẩm biên của lao động, Giá trị sản phẩm biên của lao động, Hàm sản xuất

Nội dung Tài liệu học tập Thực hành quản trị nhân lực bao gồm 13 yêu cầu như sau: Tổng quan về QTNL trong Doanh nghiệp, sự phân chia trách nhiệm quản trị nhân lực trong tổ chức, thực hành phân tích công việc, xây dựng kế hoạch nhân lực trong doanh nghiệp, thực hành các kỹ năng tuyển dụng, thực hành kỹ năng thiết kế chương trình định hướng hội...

 126 p fbu 28/12/2021 99 0 Download

Từ khóa: Quản trị nhân lực, Thực hành quản trị nhân lực, Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp, Trách nhiệm quản trị nhân lực, Kỹ năng tuyển dụng, Đánh giá lao động

Giáo trình Kinh tế chính trị Mác - Lê Nin - Phần 2 gồm những nội dung chính sau: Giá trị thặng dư trong nền kinh tế thị trường, cạnh tranh và độc quyền trong nền kinh tế thị trường. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm những nội dung chi tiết.

 48 p fbu 29/12/2020 276 3 Download

Từ khóa: Kinh tế chính trị, Giáo trình Kinh tế chính trị, Kinh tế chính trị Mác Lê Nin, Giá trị thặng dư, Hàng hóa sức lao động, Phương pháp sản xuất giá trị thặng dư

Bài giảng "Quản trị rủi ro - Chương 8: Quản trị rủi ro nguồn nhân lực" bao gồm các nội dung: Giới thiệu, mối nguy hiểm đối với nguồn nhân lực, thuyên chuyển lao động, đánh giá rủi ro nguồn nhân lực của một tổ chức. Mời các bạn cùng tham khảo.

 60 p fbu 30/04/2020 164 3 Download

Từ khóa: Bài giảng Quản trị rủi ro, Quản trị rủi ro, Quản trị rủi ro nguồn nhân lực, Thuyên chuyển lao động, Đánh giá rủi ro nguồn nhân lực

Bài 11: Chi phí kinh tế của lao động và đất. Chương này đề cập đến những nội dung sau: Tiền lương kinh tế đối với lao động có kỹ năng trong thị trường lao động cạnh tranh, tiền lương kinh tế của lao động không kỹ năng, giá trị kinh tế của đất đai, tính toán giá trị kinh tế của đất đai,... Mời các bạn cùng tham khảo.

 11 p fbu 22/03/2019 159 1 Download

Từ khóa: Thẩm định đầu tư công, Bài giảng Thẩm định đầu tư công, Tiền lương kinh tế, Lao động có kỹ năng, Thị trường lao động cạnh tranh, Giá trị kinh tế của đất đai

Mục tiêu chương 3 Giá trị, thái độ và sự thỏa mãn công việc thuộc bài giảng Hành vi tổ chức nhằm trình bày về về các nội dung chính: phân biệt các giá trị cuối cùng đối với giá trị trung gian, liệt kê các giá trị hành đầu trong lực lượng lao động ngày nay, pân biệt ba yếu tố cấu thành nên thái độ, tóm tắt mối quan hệ giữa thái độ và...

 19 p fbu 29/09/2017 274 2 Download

Từ khóa: Sự thỏa mãn công việc, Cấu thành thái độ, Giá trị lao động, Hành vi tổ chức, Bài giảng hành vi tổ chức, Chức năng hành vi tổ chức

Nối tiếp nội dung phần 1 cuốn giáo trình "Quản trị nhân lực", phần 2 trình bày các nội dung: Phát triển và đánh giá công việc, thù lao và phúc lợi lao động, quan hệ lao động, bất bình lao động, an toàn và sức khỏe cho người lao động. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

 209 p fbu 17/08/2016 244 3 Download

Từ khóa: Quản trị nhân lực, Giáo trình Quản trị nhân lực, Phát triển công việc, Đánh giá công việc, Thù lao lao động, Phúc lợi lao động, Bất bình lao động

Đánh giá thực hiện công việc; đào tạo và phát triển nguồn nhân lực; thù lao lao động; quan hệ lao động;… là những nội dung chính được trình bày trong "Bài giảng môn Quản trị nhân lực: Phần 2" của PGS.TS Nguyễn Thị Minh An. Mời các bạn cùng tìm hiểu và tham khảo nội dung thông tin tài liệu.

 117 p fbu 18/04/2016 321 5 Download

Từ khóa: Bài giảng môn Quản trị nhân lực, Quản trị nhân lực, Môn học Quản trị nhân lực, Đánh giá thực hiện công việc, Phát triển nguồn nhân lực, Thù lao lao động

Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Phần 2 gồm có ba chương trình bày những nội dung về tạo động lực trong lao động; đào tạo và phát triển nhân lực; đánh giá năng lực thực hiện công việc của nhân viên. Mời các bạn tham khảo bài giảng để hiểu rõ hơn về những nội dung này.

 56 p fbu 24/10/2015 293 2 Download

Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Tạo động lực trong lao động, Phát triển nhân lực, Đào tạo nhân lực, Cách đánh giá năng lực nhân viên, Kỹ năng quản lý nhân lực