- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Ebook Đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng nguồn nhân lực tài năng: Kinh nghiệm của thế giới: Phần 1
Tài liệu "Đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng nguồn nhân lực tài năng: Kinh nghiệm của thế giới" phần 1 trình bày các nội dung chính sau: Mỹ là quốc gia hội đủ các điều kiện phát triển nguồn lao động tài năng; Thiếu hụt đội ngũ nhân lực tài năng - Châu Âu đang tụt hậu so với Mỹ;... Mời các bạn cùng tham khảo để nắm nội dung chi tiết.
138 p fbu 25/08/2023 25 0
Từ khóa: Đào tạo nguồn nhân lực, Bồi dưỡng nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực tài năng, Phát triển nguồn lao động tài năng, Vai trò của nguồn nhân lực
Ebook Cẩm nang môi giới bất động sản: Doanh nghiệp kinh doanh bất động sản - Phần 2
Nối tiếp nội dung phần 1, phần 2 cuốn "Cẩm nang môi giới bất động sản: Doanh nghiệp kinh doanh bất động sản" trình bày các nội dung: Nhân viên của tôi; các định và tuyển dụng cộng tác viên; đào tạo; giữ nhân viên; marketing; hoạch định tài chính; kế hoạch chiến lược; quản trị rủi ro; phát triển ban lãnh đạo công ty; hãy làm mới và tránh lụi...
195 p fbu 23/04/2023 31 0
Từ khóa: Môi giới bất động sản, Doanh nghiệp bất động sản, Bất động sản, Quản trị rủi ro, Hoạch định tài chính, Đào tạo môi giới bất động sản, Quản trị nguồn nhân lực
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - TS Huỳnh Minh Triết
Mục đích của bài giảng này là trình bày những vấn đề cơ bản và quan trọng nhất trong hoạt động của các nhà quản trị liên quan đến nguồn nhân lực như: Phân tích và thiết kế công việc; Kế hoạch hóa nguồn nhân lực; Tuyển dụng nhân lực; Bố trí nhân lực và thôi việc; Tạo động lực lao động; Đánh giá thực hiện công việc; Đào tạo và phát...
205 p fbu 28/12/2021 74 0
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Tuyển dụng nhân lực, Kế hoạch hóa nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Quản lý chương trình an toàn lao động
Bài giảng Lý thuyết tổ chức và quản trị - Bài 12: Tạo động lực cho người lao động
Bài giảng Lý thuyết tổ chức và quản trị - Bài 12: Tạo động lực cho người lao động cung cấp cho người học những kiến thức như: Động lực và phần thưởng; Nâng cao động lực cho người lao động; Các lý thuyết nội dung (tháp nhu cầu, E.R.G, thuyết 2 nhân tố, thu cầu thúc đẩy); Các lý thuyết quá trình (lập mục tiêu, công bằng, kỳ vọng); Các lý...
98 p fbu 29/10/2021 50 0
Từ khóa: Bài giảng Lý thuyết tổ chức và quản trị, Lý thuyết tổ chức và quản trị, Tạo động lực cho người lao động, Khuyến khích người lao động, Nâng cao động lực cho người lao động
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực (Human resource management) - Chương 8: Tạo động lực làm việc cho nhân viên trình bày các nội dung chính sau: Khái niệm tạo động lực làm việc cho nhân viên, các học thuyết tạo động lực, phương pháp tạo động lực làm việc. Mời các bạn cùng tham khảo để nắm nội dung chi tiết.
16 p fbu 29/12/2020 92 0
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Tạo động lực làm việc cho nhân viên, Học thuyết tạo động lực, Phương pháp tạo động lực làm việc, Thuyết cấp bậc nhu cầu của Maslow
Ebook Mô hình bán hàng tổng lực: Phần 2
Nối tiếp phần 1, phần 2 của cuốn "Mô hình bán hàng tổng lực" tiếp tục trình bày các nội dung chính sau: Quảng bá hình ảnh thương hiệu tại địa bàn, tạo động lực bán hàng, thật lòng xây dựng mối quan hệ nội bộ,... Mời các bạn cùng tham khảo để nắm nội dung chi tiết.
95 p fbu 31/10/2020 102 0
Từ khóa: Mô hình bán hàng tổng lực, Quản lý bán hàng, Quảng bá hình ảnh thương hiệu, Tạo động lực bán hàng, Kỹ năng bán hàng
Ở chuyên đề này sẽ đề cập đến những vấn đề cơ bản của hoạt động giao tiếp như: khái niệm, phân loại giao tiếp, tầm quan trọng, các yếu tố cấu thành nên hoạt động giao tiếp, các phương tiện giao tiếp…. Trong chuyên đề này sẽ đi sâu hơn về kỹ năng lắng nghe – một trong những kỹ năng “khó” nhưng lại vô cùng quan trọng tác động...
79 p fbu 31/10/2020 90 0
Từ khóa: Giáo trình đào tạo khởi sự doanh nghiệp, Khởi sự doanh nghiệp, Bồi dưỡng nguồn nhân lực, Doanh nghiệp nhỏ và vừa, Ký kết hợp đồng
Bài giảng Quản lý học - Bài 5: Chức năng lãnh đạo
Những nội dung chính được trình bày trong chương này gồm có: Hiểu bản chất của lãnh đạo, phân biệt được sự khác nhau giữa lãnh đạo và quản lý; nắm được các tiền đề để lãnh đạo thành công; hiểu các cách tiếp cận chủ yếu về lãnh đạo và một số lý thuyết lãnh đạo; hiểu các loại quyền lực và việc sử dụng quyền lực; nắm...
49 p fbu 31/08/2020 112 1
Từ khóa: Quản lý học, Bài giảng Quản lý học, Tổ chức quản lý, Nhà quản lý, Khoa học quản lý, Chức năng lãnh đạo, Tạo động lực
Bài giảng Quản trị nhân lực nâng cao: Chương 7 - TS. Nguyễn Tiến Mạnh
Bài giảng Quản trị nhân lực nâng cao: Chương 7 Tạo động lực trong lao động do TS. Nguyễn Tiến Mạnh biên soạn với các nội dung chính được trình bày như sau: Một số khái niệm cơ bản, nội dung tạo động lực, một số học thuyết tạo động lực trong lao động,...
21 p fbu 28/02/2018 209 1
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nhân lực nâng cao, Quản trị nhân lực nâng cao, Quản trị nhân lực, Tạo động lực trong lao động, Học thuyết nhu cầu của Maslow
Bài giảng Quản trị hành vi tổ chức: Chương 3 - TS. Huỳnh Minh Triết
Chương 3 Tạo động lực cá nhân trong tổ chức thuộc bài giảng Quản trị hành vi tổ chức nhằm giúp sinh viên nắm được khái niệm động lực và tạo động lực, khái quát được quá trình cơ bản về tạo động lực, nắm vững và so sánh được các học thuyết về tạo động lực cho người lao động, có thể ứng dụng các học thuyết tạo động lực...
15 p fbu 24/11/2017 241 1
Từ khóa: Tạo động lực cá nhân, Động lực cá nhân, Khuyến khích người lao động, Hành vi tổ chức, Quản trị hành vi tổ chức, Quản trị hành vi
Bài giảng Hành vi tổ chức: Chương 6 - TS. Hồ Thiện Thông Minh
Nội dung chương 6 Động viên thuộc bài giảng Hành vi tổ chức nhằm trình bày về về các nội dung chính: trình bày quá trình tạo động lực, nêu lý thuyết hệ thống nhu cầu của Maslow, so sánh thuyết X và thuyết Y, nêu bật các động cơ từ các nhân tố duy trì, liệt kê đặc điểm của người thực hiện tốt trong công việc, tóm tắt cách lập mục tiêu làm...
21 p fbu 29/09/2017 290 2
Từ khóa: Lý thuyết Maslow, Nhân tố duy trì, Tạo động lực, Hành vi tổ chức, Bài giảng hành vi tổ chức, Chức năng hành vi tổ chức
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Phần 2
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Phần 2 gồm có ba chương trình bày những nội dung về tạo động lực trong lao động; đào tạo và phát triển nhân lực; đánh giá năng lực thực hiện công việc của nhân viên. Mời các bạn tham khảo bài giảng để hiểu rõ hơn về những nội dung này.
56 p fbu 24/10/2015 292 2
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Tạo động lực trong lao động, Phát triển nhân lực, Đào tạo nhân lực, Cách đánh giá năng lực nhân viên, Kỹ năng quản lý nhân lực
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật